これは発表の原稿と意見の質問です。
2009年10月14日
朝日新聞
残業をなくして、業績があがった会社もある
みなさん、今3年生、4年生ですよね。すぐに卒業しますか。卒業した後に日本語を使える仕事がほしいが人いますか。日本会社で働きたい人もいますか。手を上げて下さい。手を上げない人は、どうして日本の会社で働きたくないのですか。日本会社のイメージは何でしょうか。例えば残業がたくさんあるとか、休みはあまりないとか。でも最近そのイメージはちょっと変わっています。今日は10月14日の朝日新聞にあった「残業をなくして、業績があがった会社もある」の記事に書いた日本の会社の新しいイメージと新しい働き方について教えて上げたいと思っています。
この記事によると、最近仕事とプライベートの生活のバランスがほしい人が増えて、新しい働き方がどんどん出てきています。仕事は大切だけど、仕事をするだけなのはあまり良くないと感じています。記事に、プライベートライフも大切なので、時々休暇を取ったら、リフレッシュできるようになって、仕事に戻ると頑張るようになって来るというふうに、新しい働き方が出てくると書いていました。
それで、 職場の雰囲気が変わってくると言っていました。前は一人が一つの課題をしていたので、休暇を取るのは難しかったです。でも最近、一つの課題は一人でしなくて、グループでやるようになったので、時々誰かが休暇を取っても、他の人がその休暇の人の課題をやれます。それで、休暇を取った人が心配しなくていいのです。
そのシステムがあったら、残業がなくなってきて、業績が悪くなってくると言われていましたが、そういうわけではありません。記事に、残業をやめて休暇を取ることも出来たら、みんながリフレッシュして、仕事も大変ではなくなるので、みんなは頑張ろうと思って仕事をするので、業績も上がると書いていました。
記事に書いたことのような新しい働き方の経験があるMさんは、就職をする人に、自分の人生を充実させる上で仕事とプライベートの生活のバランスが大切だとアドバイスをしています。このアドバイスは私たちのために重要のではないでしょうか。皆さん、今、三年生、四年生で、もうすぐ卒業して、就職をしていますか。仕事を探す時に、どんなことは大切だと思いますか。例えば、給料とか、休暇などは大切ですか。他に何か大切ことがありますか。
もちろん、休暇のことは大切です。ずっと休みなしで働くのは健康のためにとても悪いと言われています。私の思うことは、仕事をする時、長い間休んでいなかったら、ストレスがどんどん上がってくるので、休暇が重要です。でも、それ以外の大切ことは何でしょうか。
私にとって、もうすぐ結婚したいと思っていて、子供を育つことも、考えているので、休暇(きゅうか)と育児(いくじ)休暇と 勤務(きんむ)時間と医療保険(いりょうほけん) が大切だと思います。
皆さん、もうちょっと卒業して、仕事を探す時に、どんなことは大切だということについて、考えることがありましたか。どう思いますか。
育児(いくじ)休暇child care leave 勤務(きんむ)時間work hours
医療保険(いりょうほけん) medical insurance 残業(ざんぎょう) overtime
業績(ぎょうせき) achievement 休暇(きゅうか) vacation 職場(しょくば) workplace
雰囲気(ふんいき) atmosphere 人生(じんせい) life/career
充実(じゅうじつ) fulfill/be committed 生産的(せいさんてき) efficient
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発表がよかったですよ。確かに日本の会社のイメージは「残業」や「プライベト時間がない会社員」ですが、発表に説明した会社の新しい考え方が面白くて、会社員にとってものすごくいい考えだと思います。休暇をもらったり、頑張る時間もあったり、そのような特別なプログラムがあったら、会社員がもっと頑張れると思います。
ReplyDelete発表のほうですが、なかなか出来てるけど、もうちょっと大きい声で話したら、もっとはっきり何かを言っているかクラスのみんなさんが分かると思います。でも、いいテーマについて話して、色々勉強になりました!ありがとうね!試験頑張ってね。^^